Om du är intresserad av att använda Speechify för dina professionella behov men är osäker på hur du får din arbetsgivare med på tåget, kommer denna guide att ge dig värdefulla tips för att göra ett övertygande fall. Speechify, ett kraftfullt text-till-tal-verktyg, kan avsevärt förbättra produktivitet och tillgänglighet på arbetsplatsen. Så här kan du närma dig samtalet.
Hur du får din arbetsgivare att betala för Speechify
Gör din research
Innan du inleder diskussionen med din arbetsgivare, undersök noggrant Speechifys funktioner, fördelar och prisalternativ. Bekanta dig med hur appen kan förbättra arbetsflöden, öka läshastigheten och hjälpa individer med dyslexi, ADHD eller andra inlärningssvårigheter.
Förbered dig för potentiella frågor
Förutse potentiella bekymmer eller frågor som din arbetsgivare kan ha angående Speechify. Var beredd att ta upp frågor som prissättning, kompatibilitet med olika plattformar (inklusive Android, iOS och Chrome-tillägget) och integration med befintliga verktyg som anteckningsappar och dokumentredigerare.
Förvänta dig motstånd
Inte alla arbetsgivare kan vara omedelbart öppna för nya programvaruinvesteringar. Var beredd på möjligt motstånd och ha svar redo. Betona fördelarna med Speechify, inklusive dess högkvalitativa, naturligt klingande AI-röster, omfattande språkstöd (inklusive portugisiska) och dess potential att gynna teammedlemmar med funktionshinder eller nedsatt syn.
Inled samtalet
Välj en lämplig tidpunkt för att diskutera Speechify med din arbetsgivare. Be om ett möte eller ta upp det under en prestationsutvärdering eller planeringssession. Presentera en tydlig och koncis översikt över Speechifys fördelar för företaget, med fokus på ökad effektivitet, förbättrad förståelse och tillgänglighet för alla teammedlemmar.
Speechifys fördelar för företag
Förklara hur Speechify kan öka produktiviteten och effektivisera arbetsflöden i olika delar av verksamheten. Betona dess värde i ljudboksberättande, röstöverarbete, podcastproduktion och hjälp med läsintensiva uppgifter. Lyft fram de positiva recensionerna och vittnesmålen från nöjda användare för att bygga trovärdighet.
Förespråka för Speechify för att hjälpa vid dyslexi eller andra inlärningssvårigheter
Om du eller en teammedlem har dyslexi eller en annan inlärningssvårighet, betona hur Speechify kan jämna ut spelplanen genom att erbjuda en personlig läsupplevelse och översätta dokument och andra skriftliga filer till ljudfiler. Diskutera hur det kan hjälpa individer att ta till sig information mer effektivt och öka deras läshastighet och förståelse.
Alternativ till Speechify
Erkänn att det finns alternativa text-till-tal-alternativ och text till tal appar tillgängliga, såsom Amazons Audible, tillgänglig i appbutiken. Men betona Speechifys unika funktioner, inklusive dess premiumröster, AI-teknologi och stöd för flera plattformar. Jämför prisplaner och lyft fram Speechifys konkurrensfördelar.
Prova Speechify gratis för att stödja ditt användningsfall
För att visa ditt engagemang, föreslå att börja med Speechifys gratisplan på speechify.com. Detta låter din arbetsgivare utvärdera fördelarna på egen hand och fatta ett informerat beslut. Betona att en uppgradering till Speechify Premium erbjuder ytterligare funktioner och stöd för dina specifika behov. Sammanfattningsvis kräver förespråkande för att få Speechify till din arbetsgivare noggrann research, förberedelse och en tydlig förståelse av de fördelar det erbjuder. Genom att visa hur Speechify kan förbättra produktivitet, tillgänglighet och stödja teammedlemmar med inlärningssvårigheter kan du öka chanserna för att din arbetsgivare erkänner dess värde och godkänner investeringen.
