Geri dönüşünüzü sorunsuz, kolay ve eğlenceli hale getirmek için birkaç pratik tavsiye
Ofise geri dönmek mi? Belki de hayır. Bir yılı aşkın süredir evden çalıştıktan — apartman ve evlerimizi ofise dönüştürdükten, salonlarımızı yeniden düzenledikten, sevmediğimiz ayakta çalışma masaları satın aldıktan — sonra, birçok beyaz yaka çalışan, fiziksel bir iş yerine dönme zorunluluğu ile karşı karşıya kaldığında, bunun yerine başka güzel bir uzaktan iş arıyor.
Uzaktan çalışmak, iki dünyanın da en iyisi gibi geliyor: Trafik yok, kaşıntılı kumaştan pantolon yok, öğle yemeği seçenekleri sonsuz ve ayakkabı giymek zorunda değilsiniz. (Burada veya bir yerde belirtmek gerekir ki, Speechify tamamen uzaktan çalışan bir ekip ve işe alım yapıyor. iş ilanlarımıza göz atabilirsiniz.). Ofise kim gitmek ister?
İsteyenler de var. Ve bunun sebepleri var. İş ve yaşam arasında bir ayrım olması sağlıklıdır. Yatakta çalışmamak iyi bir şeydir. Haftanın beş günü ofise gitmek herkes için uygun olmayabilir; ama arada sırada yatak odasından ya da küçük ev köşesinden farklı bir yerde çalışmak da fena olmaz! Haftada birkaç gün ofise gitmek gibi düzenli bir ofis programı, iki dünyanın da en iyisini sunabilir.
Araya bu kadar zaman girmişken, ara sıra, düzenli ya da nasıl olursa olsun, ofise geri dönerken akılda tutulması gereken birkaç şeyi hatırlatmak isteriz.
Önce güvenlik
New York Times, döneceğimiz ofislerin bıraktığımızdan çok farklı görünebileceğini yazdı. Kişisel çalışma alanları — masa, ofis ya da bölmeler — birçok yerde şimdiden modüler, taşınabilir mobilyalarla değiştiriliyor. Geleneksel çalışma istasyonlarından taşınabilen seçeneklere geçmek, ofislerin başka bir pandemi (ya da şimdi Delta varyantı ile yaşanan durum) karşısında tamamen kapanmadan, geçen yıl olduğu gibi daha kolay uyum sağlamasını mümkün kılıyor.
Bu da yeni bir ofis coğrafyasına işaret ediyor: Öncekine kıyasla daha büyük ortak alanlar, modern teknoloji ofis düzenleri — bol ışık alan geniş odalar, bilgisayarlı kanepeler, büyük ortak mutfaklar ve donanımlı toplantı odaları — teknoloji sektöründen başlayıp her yere yayılıyor.
Bu ofisler geçen yılın mart ayında oturduğunuz yerlerden daha modern görünebilir ama asıl amaç görünüş değil, işverenlerin çalışma alanlarını pandemi dostu hale getirmesidir. Mesafeli çalışma alanları, tekrar kötü bir olay yaşanırsa daha esnek ve uyumlu olur, ayrıca yarı-pandemi, yarı-normal yeni yaşam biçimimizde yeni bir yol gibi duruyor.
Fiziksel bir ofiste bulunmanın asıl gerekçesi, çalışanların bir arada çalışmasının onları iletişim ve yaratıcılığa teşvik etmesi. Aynı çatı altında olunca çalışanlar daha yaratıcı olur, çözümler üretir, bağ kurar ve Andersen hesabının ayrıntılarını Slack ya da Zoom’da tam olarak yakalanamayacak bir şekilde ele alabilirler.
En azından fikir bu. Açık ofisler her zaman en yaratıcı ortamlar olmasa da, insanları bir araya getirip sohbet etmelerini sağlar; bu da bazı şirketlerin iş modeli açısından olmazsa olmazdır.
Her halükarda, ofiste kalma baskısı, herkesin güvende olması durumunda çok daha kolay kabul edilir. Ofis güvenliği ile ilgili sorularınız için CDC’nin web sitesi iyi bir kaynaktır.
Beklentileri bilin
Evden çalışmanın en güzel yanlarından biri, iş ve yaşam arasındaki fiziksel sınırların tamamen ortadan kalkmasıdır — yatakta tablo düzenliyorsunuz! Çocuğunuz Zoom’a girdi! — birçok çalışan, kariyerleri ve özel yaşamları arasında gerçek bir zaman ayrımı kurabildi. Yani saat 18:00 — ya da 19:00, 20:00 — oldu mu, iş biter ve bisiklet turuna çıkma, “The Great British Bakeoff” izleme ya da sadece eğlenmek için laptopu tekrar açma zamanı gelir.
Bu, pandemiden önce ofiste yakalanması zor bir farkındalıktı. Sürekli çalışıyormuş gibi hissetmemek için çaba harcamak gerekiyor ama pandemide çoğumuzun kurduğu iş-yaşam dengesinin, ofise dönünce de devam edeceğine dair bir umut var.
Ofiste geçirilen bir gün, uzaktan çalışılan bir güne göre daha kolay bir şekilde geç saate sarkabilir, özellikle de çalışanlar ara sıra ya da haftada birkaç kez ofise geliyorsa. İşveren neden bir çalışanın nadir ofis ziyaretinden en iyi şekilde yararlanmak istemesin ki? Elbette çoğu çalışan iş yükünü, yoğun dönemlerini ve bu dönemlerin ne kadar yorucu olduğunu bilir.
Kariyer inşa etmek bazen işin özel hayata taşmasını gerektirebilir. Çoğumuzun kendi akıl sağlığımız için kurduğumuz iş-yaşam sınırları ofise gittiğimizde de devam ettiği sürece sorun yok. Bazen herkesin taşın altına elini koyması gerekir. Ama sadece bazı ofis günleri geceye sarkmalı. (Tabii bu sizin tercihiniz değilse.)
Keyfini çıkarın
Bir buçuk yıl evde kaldıktan sonra ofise gitmek tazeleyici gelir. Kübikten gördüğünüz manzara, ücretsiz soda, çarşamba günleri gelen güzel granola barlar. Ayrıca, giyinip şehre çıkıp, bir işiniz olduğunda ve dünyanın geri kalanıyla birlikte kolektif bir aktivite olarak işe giderken aldığınız, insana iyi gelen bir his var.
Kısaca, ofise gitmek özel bir şey olmalı. Giyinmek iyi bir başlangıç. Bir yıl boyunca eşofmanla evde vakit geçirdikten sonra, daha şık kıyafetler daha cazip geliyor. Gardırobunuzu yenilemek veya güncellemek için tam zamanı. Dışarıda, görünüşünüzün önemli olduğu bir ortamda olmak, yeni bir stil denemek ya da ofis kıyafetinizi normalde dışarıda giyeceğiniz şeylere daha çok yaklaştırmak için bir fırsat. Bu belki iyi oturan bir takım elbise ya da eBay’de uzun süredir baktığınız o nadir grup tişörtü olabilir.
Güzel ve sağlıklı bir öğle yemeği götürmek iş gününü özel kılmanın iyi bir yolu olabilir, tabii Popeye’s da olabilir. Neden olmasın? Zaten haftada sadece birkaç gün ofistesiniz. En yakındaki yere razı olmak yerine iyi kahveyi almak da bir başka yol.
İşten sonra bir şeyler yapmayı ihmal etmeyin — bir film izlemek ya da sadece parkta yürüyüş yapmak — günü güzelleştirebilir. Bana iyi gelen bir şey, dürüstçe söyleyeyim, Speechify’ın metin okuyucusu. Okumaya vaktim olmayan ama merak ettiğim bir hikayeyi okuyucuya atıyorum, trende dinliyorum ve böylece arayı kapatıyorum. New Yorker’da Mücevher Hırsızları hakkındaki şu eski makaleyi dinlemek, neredeyse kendi radyo istasyonumu ya da podcastimi açmak gibiydi — sadece yatak reklamı olmadan.
Bunların hepsi, bir iş gününü daha güzel hale getirmenin küçük ama anlamlı yolları; ofise gitmeyi geçen yıla kıyasla çok daha eğlenceli hale getiren alışkanlıklar. Her gün gitmek zorunda olmayan bizler şanslıyız. Çünkü ofise gitmek küçük bir eğlenceye dönüşebilir.
