Comment convaincre votre employeur de financer Speechify
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Speechify peut être extrêmement bénéfique dans un cadre professionnel. Avec la bonne approche, il est possible de convaincre votre employeur de financer Speechify. Découvrez comment dans cet article.
Si vous souhaitez utiliser Speechify pour vos besoins professionnels mais ne savez pas comment convaincre votre employeur, ce guide vous fournira des conseils précieux pour présenter un argument convaincant. Speechify, un puissant outil de synthèse vocale, peut grandement améliorer la productivité et l'accessibilité au travail. Voici comment aborder la conversation.
Comment convaincre votre employeur de financer Speechify
Faites vos recherches
Avant d'entamer la discussion avec votre employeur, recherchez en profondeur les fonctionnalités, les avantages et les options tarifaires de Speechify. Familiarisez-vous avec la manière dont l'application peut améliorer les flux de travail, accélérer la lecture et aider les personnes atteintes de dyslexie, de TDAH ou d'autres troubles de l'apprentissage.
Préparez-vous aux questions potentielles
Anticipez les préoccupations ou questions que votre employeur pourrait avoir concernant Speechify. Soyez prêt à aborder des sujets tels que le prix, la compatibilité avec différentes plateformes (y compris Android, iOS et l'extension Chrome), et l'intégration avec les outils existants comme les applications de prise de notes et les éditeurs de documents.
Préparez-vous à des réticences
Tous les employeurs ne seront pas immédiatement ouverts à de nouveaux investissements logiciels. Préparez-vous à d'éventuelles réticences et ayez des réponses prêtes. Mettez en avant les avantages de Speechify, y compris ses voix IA de haute qualité et naturelles, son support linguistique étendu (y compris le portugais), et son potentiel à bénéficier aux membres de l'équipe ayant des handicaps ou une basse vision.
Initiez la conversation
Choisissez un moment approprié pour discuter de Speechify avec votre employeur. Demandez une réunion ou abordez le sujet lors d'une évaluation de performance ou d'une session de planification. Présentez un aperçu clair et concis des avantages de Speechify pour l'entreprise, en vous concentrant sur l'efficacité accrue, l'amélioration de la compréhension et l'accessibilité pour tous les membres de l'équipe.
Les avantages de Speechify pour les entreprises
Expliquez comment Speechify peut améliorer la productivité et rationaliser les flux de travail dans divers domaines de l'entreprise. Soulignez sa valeur dans la narration d'audiobooks, le travail de voix-off, la production de podcasts et l'assistance pour les tâches nécessitant beaucoup de lecture. Mettez en avant les avis positifs et les témoignages d'utilisateurs satisfaits pour renforcer la crédibilité.
Plaider pour Speechify pour aider avec la dyslexie ou d'autres troubles de l'apprentissage
Si vous ou un membre de l'équipe souffrez de dyslexie ou d'un autre trouble de l'apprentissage, insistez sur la manière dont Speechify peut égaliser les chances en offrant une expérience de lecture personnalisée et en transformant des documents et autres fichiers écrits en fichiers audio. Discutez de la façon dont il peut aider les individus à absorber l'information plus efficacement et à augmenter leur vitesse et compréhension de lecture.
Alternatives à Speechify
Reconnaissez qu'il existe d'autres options de synthèse vocale et applications de synthèse vocale disponibles, comme Audible d'Amazon, disponible sur l'App Store. Cependant, mettez en avant les caractéristiques uniques de Speechify, y compris ses voix premium, sa technologie IA et son support multi-plateforme. Comparez les plans tarifaires et soulignez les avantages concurrentiels de Speechify.
Essayez Speechify gratuitement pour soutenir votre cas d'utilisation
Pour démontrer votre engagement, proposez de commencer avec le plan gratuit de Speechify sur speechify.com. Cela permet à votre employeur d'évaluer les avantages de première main et de prendre une décision éclairée. Soulignez que passer à Speechify Premium offre des fonctionnalités supplémentaires et un support pour vos besoins spécifiques. En conclusion, plaider pour obtenir Speechify auprès de votre employeur nécessite une recherche approfondie, une préparation et une compréhension claire des avantages qu'il offre. En montrant comment Speechify peut améliorer la productivité, l'accessibilité et soutenir les membres de l'équipe avec des troubles de l'apprentissage, vous pouvez augmenter les chances que votre employeur reconnaisse sa valeur et approuve l'investissement.
Cliff Weitzman
Cliff Weitzman est un défenseur de la dyslexie et le PDG et fondateur de Speechify, l'application de synthèse vocale numéro 1 au monde, totalisant plus de 100 000 avis 5 étoiles et se classant en première place dans la catégorie Actualités & Magazines de l'App Store. En 2017, Weitzman a été nommé dans la liste Forbes des moins de 30 ans pour son travail visant à rendre Internet plus accessible aux personnes ayant des troubles d'apprentissage. Cliff Weitzman a été présenté dans EdSurge, Inc., PC Mag, Entrepreneur, Mashable, parmi d'autres médias de premier plan.