Wie viel verdient ein Assistenztechnologe?
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Wie viel verdient ein Assistenztechnologe? Lassen Sie uns über das Jahresgehalt dieser Fachleute und ihre üblichen Aufgaben sprechen.
Wie viel verdient ein Assistenztechnologe?
Viele Bereiche sind auf Assistenztechnologie angewiesen, sowohl in der Schule als auch am Arbeitsplatz. Allerdings können Menschen nur dann von dieser Technologie profitieren, wenn sie richtig ausgewählt und angewendet wird. Die Fachleute, die dies ermöglichen, sind als Assistenztechnologen bekannt, und dieser Artikel wird Ihnen sagen, wie viel sie verdienen.
Was ist Assistenztechnologie?
Assistenztechnologie ist eine Art von Technologie, die von Menschen mit Behinderungen genutzt wird. Sie hilft ihnen, Funktionen auszuführen, die sie sonst nicht in der Lage wären zu tun.
Sie kann Software, Hardware und Peripheriegeräte umfassen, um Einzelpersonen den Zugang zu Computern und anderen Formen der Informationstechnologie zu erleichtern. Sie kann auch Mobilitätshilfen wie Rollstühle und Gehhilfen einschließen.
Zum Beispiel können Personen mit Beeinträchtigungen der Handfunktion Tastaturen mit großen Tasten oder spezielle Mäuse verwenden, um ihre Computer zu bedienen. Blinde Menschen könnten Software nutzen, um Text von einem Bildschirm durch computergenerierte Stimmen und spezielle Braille-Tastaturen und -Displays zu lesen.
Der Einsatz von Assistenztechnologie erleichtert auch Menschen mit eingeschränkter Sehkraft das Leben. Viele Plattformen können Bildschirm-Inhalte vergrößern, um ein besseres Verständnis zu fördern.
Schließlich können Personen mit Hörproblemen Fernschreiber für eine einfachere Kommunikation nutzen. Ebenso können Menschen mit Sprachproblemen Geräte verwenden, die Text laut vorlesen, während sie ihn über ihre Tastaturen eingeben.
Wie wird man Assistenztechnologe?
Menschen mit Behinderungen können manchmal selbst auf Assistenztechnologie zugreifen. In anderen Fällen benötigen sie jemanden, der ihnen hilft, die Technologie zu beherrschen. Diese Person ist ein Assistenztechnologie-Fachmann (ATP).
Das Ziel von Assistenztechnologie-Spezialisten ist es, die technologischen Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen zu erfüllen, um ihnen bei der Auswahl und Nutzung von Hilfsgeräten zu helfen. Diese Fachleute arbeiten mit Menschen jeden Alters, unabhängig von ihrer sensorischen, kognitiven oder körperlichen Behinderung.
Wenn Sie ein ATP werden möchten, müssen Sie möglicherweise ein nationales Zertifikat von der Rehabilitation Engineering and Assistive Technology Society of North America (RESNA) erwerben. Diese Organisation hilft, das Wohlbefinden von Menschen mit Behinderungen zu verbessern.
Die Zertifizierung stellt sicher, dass Sie das Wissen und die Qualifikationen haben, um Menschen mit verschiedenen Störungen zu helfen. Sie bestätigt auch, dass Sie spezifische Kompetenzen im effektiven Einsatz von Technologie für Menschen mit Behinderungen erworben haben.
Um die ATP-Zertifizierung zu erhalten, müssen Sie zunächst eine Prüfung ablegen. Diese Prüfung können Sie jedoch nur ablegen, wenn Sie bestimmte Bildungsanforderungen erfüllen. Sie benötigen auch ausreichende Erfahrung in relevanten Bereichen. Sie sollten die Prüfung ablegen können, wenn Sie eines der folgenden Kriterien erfüllen:
- Allgemeine Bildung oder High-School-Abschluss mit mehr als 6.000 Stunden Erfahrung innerhalb eines Jahrzehnts und 30 Stunden Assistenztechnologie-Training
- Associate Degree in nicht-rehabilitationswissenschaftlichen Fächern mit 4.000 Stunden Erfahrung über sechs Jahre und 20 Stunden Assistenztechnologie-Training
- Associate Degree in Rehabilitationswissenschaften und 3.000 Stunden Erfahrung über sechs Jahre
- Bachelor-Abschluss in nicht-rehabilitationswissenschaftlichen Fächern mit 2.000 Stunden Erfahrung über sechs Jahre und 10 Stunden Assistenztechnologie-Training
- Bachelor-Abschluss in Rehabilitations- oder Sonderpädagogik und 1.500 Stunden Erfahrung über sechs Jahre
- Master-Abschluss in Rehabilitations- oder Sonderpädagogik und 1.000 Stunden Erfahrung über sechs Jahre
Um die ATP-Prüfung abzulegen, müssen Sie einen vierstündigen Test mit 200 Fragen durchlaufen, der alle Bereiche der Assistenztechnologie-Praxis abdeckt. Die Prüfung besteht aus fünf Teilen, und Sie müssen eine Gebühr von 500 $ zahlen.
Folgendes deckt die Prüfung ab:
- Professionelles Verhalten (RESNA-Standards für Praxis und Ethik) – 3%
- Interventionsbewertung (Analyse, Neubewertung und Bedarfsermittlung) – 15%
- Interventionsumsetzung (Bestellung und Überprüfung von Technologien, Schulung von Einzelpersonen, Pädagogen, Familien und Betreuern) – 30%
- Entwicklung von Interventionsstrategien (Definition von Strategien, geeigneten Werkzeugen und Schulungsbedarf) – 27%
- Bedarfsermittlung (Befragung von Personen, Bewertung funktionaler Fähigkeiten und Umweltfaktoren, Zielsetzung und Berücksichtigung zukünftiger Bedürfnisse) – 30%
Zu den Technologien, die Sie beherrschen müssen, um ein ATP zu werden, gehören:
- Mobilität und Sitzlösungen
- Alternative und verbesserte Kommunikationsmittel
- Computerzugang (Programme wie Microsoft Word)
- Kognitive Hilfsmittel
- Freizeit
- Sensorische Technologie
- Technologie für Lernbehinderungen
Wie viel verdienen Assistive Technologen?
Das nationale Durchschnittsgehalt eines Spezialisten für assistive Technologie liegt bei etwas über 63.000 $ pro Jahr. Dies entspricht einem Stundenlohn von etwa 30 $, während der wöchentliche und monatliche Verdienst etwa 1.200 $ bzw. 5.200 $ beträgt.
Die jährlichen Grundgehälter können so niedrig wie 31.000 $ sein. Die meisten Vollzeit-ATP-Gehälter liegen typischerweise zwischen etwa 42.000 $ (25. Perzentil) und 62.000 $ (75. Perzentil). Die Spitzenverdiener (90. Perzentil) verdienen etwa 125.000 $ pro Jahr.
Die Gehaltsspannen in diesem Berufsfeld hängen von verschiedenen Faktoren ab, darunter:
- Bildung
- Zertifikate
- Jahre der Erfahrung
- Zusätzliche Fähigkeiten (Kommunikation, Zusammenarbeit im Team, etc.)
Wenn Sie die oben genannten Kriterien erfüllen, folgen Sie den neuesten Jobbenachrichtigungen und bewerben Sie sich so schnell wie möglich. Je erfahrener Sie sind, desto besser stehen Ihre Chancen bei der Personalabteilung (HR) der meisten Unternehmen.
Vollzeitstellen in gehobenen Schulbezirken oder Organisationen sind natürlich lukrativer als Teilzeitstellen in gemeinnützigen Unternehmen.
Die Vorteile und Herausforderungen der assistiven Technologie
Wenn Sie ein Meister der assistiven Technologie werden, profitieren die Empfänger Ihrer Dienste enorm, einschließlich:
- Verbesserte Sprachfähigkeiten – Der effektive Einsatz von Seh- und Hörhilfen kann die Sprachfähigkeiten verbessern. Im Laufe der Zeit können Personen, die assistive Technologie nutzen, immer mehr Bildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten erschließen.
- Niedrigere Gesundheitskosten – Manuelle Rollstühle können den Zugang zu Beschäftigung und Bildung erleichtern und gleichzeitig die Gesundheitskosten senken, indem sie Muskelkater und -verspannungen reduzieren.
- Einfacheres Leben für ältere Menschen – Assistive Werkzeuge können älteren Menschen helfen, ohne größere Probleme zu Hause zu leben und den Bedarf an Pflegeheimen hinauszuzögern oder zu vermeiden.
- Unterstützung für Menschen mit Diabetes – Therapeutisches Diabetes-Schuhwerk reduziert das Risiko von Geschwüren und anderen Problemen, sodass Betroffene besser mit ihrer Erkrankung umgehen können.
Sie sollten sich auch der wichtigsten Herausforderungen bewusst sein, die mit Ihrem Jobtitel und der gesamten Branche verbunden sind:
- Unzureichendes Personal – Nur wenige Menschen erfüllen die Anforderungen der ATP-Stellenbeschreibung. Daher müssen Sie möglicherweise oft längere Arbeitszeiten in Kauf nehmen.
- Beherrschung der Technologie – Das Verständnis für modernste assistive Technologie erfordert viel Zeit und ist ein nie endender Prozess.
- Verbesserung der Pflegequalität – Sie müssen ständig die Bedürfnisse der Einzelpersonen bewerten, um die beste Lösung zu finden.
Speechify kann als assistive Technologie helfen
Wenn Sie nach intuitiver und dennoch robuster assistiver Technologie suchen, sind die Text-zu-Sprache (TTS) Funktionen von Speechify die perfekte Wahl.
Um die Software zu nutzen, geben Sie einfach digitalen oder physischen Text ein, und sie wird ihn laut vorlesen mit natürlich klingenden Stimmen, um das Hörverständnis zu verbessern. Sie können sogar Promi-Stimmen verwenden, wie zum Beispiel Gwyneth Paltrow und Snoop Dogg.
Speechify ist sowohl auf iOS als auch auf Android Geräten verfügbar und bietet sowohl einen Premium-Plan als auch eine kostenlose Testversion, damit Sie sicherstellen können, dass es Ihren Bedürfnissen entspricht.
Testen Sie Speechify heute kostenlos und sehen Sie, wie es Ihr Leseerlebnis verbessern kann, indem es E-Mails, Social-Media-Beiträge, Dokumente, Nachrichtenartikel und vieles mehr laut vorliest.
FAQ
Wie viel verdienen MDTs?
MDT-Techniker verdienen etwa 45.000 USD pro Jahr, was eine große Hilfe sein kann, um die steigenden Lebenshaltungskosten in Los Angeles, San Mateo und anderen Städten zu bewältigen.
Was ist der Unterschied zwischen einem PT und einem OT?
Ein Ergotherapeut (OT) hilft Menschen, ihre Fähigkeit zur Durchführung von Aufgaben des täglichen Lebens zu verbessern, während ein Physiotherapeut (PT) Menschen dabei unterstützt, ihren Körper zu bewegen.
Was sind die Aufgaben eines Spezialisten für unterstützende Technologien?
Ein Spezialist für unterstützende Technologien stellt Werkzeuge bereit, um Menschen mit Behinderungen bei der Bewältigung ihrer Störungen zu helfen. Sie überarbeiten und passen ihre Dienstleistungen auch bei Bedarf an.
Cliff Weitzman
Cliff Weitzman ist ein Verfechter für Legasthenie und der CEO und Gründer von Speechify, der weltweit führenden Text-zu-Sprache-App mit über 100.000 5-Sterne-Bewertungen und dem ersten Platz im App Store in der Kategorie Nachrichten & Zeitschriften. 2017 wurde Weitzman für seine Arbeit, das Internet für Menschen mit Lernschwierigkeiten zugänglicher zu machen, in die Forbes 30 unter 30 Liste aufgenommen. Cliff Weitzman wurde in führenden Medien wie EdSurge, Inc., PC Mag, Entrepreneur und Mashable vorgestellt.