Mõtled karjäärimuutusele? Oled kunagi mõelnud, milline on töö populaarses audioraamatute teenuses Audible? See postitus on just sulle! Vaatame, kas Audible on hea töökoht ja milline on sealne töökeskkond. Jagame töötajate tagasisidet, räägime töö eelistest ja igapäevastest ülesannetest – saad ausa ülevaate. Kui oled õpilane, ettevõtja või raamatusõber, kes otsib vaheldust, siis loe edasi ja uuri, mida töö Audibles endast tegelikult kujutab.
Mis on Audible
Audible on digiplatvorm, mis pakub audioraamatuid ja podcaste, võimaldades kuulajatel igal tasemel kirjandust nautida.
Audible on rakendus või veebileht (audible.com), kus müüakse laste-, menuk- ja muid audioraamatuid ning podcaste. Saad valida erinevate pakettide vahel, millel on eri eelised. Audible Plus ja Audible Premium Plus on kaks peamist varianti.
Audible Plus kuupakett maksab umbes $7.95 kuus ning sellega saad ligipääsu suurele valikule Audible raamatutele, podcastidele ja muule sisule.
Audible Premium Plus annab samuti juurdepääsu kogu Audible raamatukogule ja Plus kataloogile, lisaks mitmeid lisahüvesid.
Pane tähele, et Audible kuulub Amazonile, kuid ei ole Prime’i osa. Pead eraldi ostma Audible’i tellimuse ja valima sobiva paketi, ka siis, kui kasutad Prime’i.
Audible’i rakendus on saadaval App Store’is iOS-i, iPhone’i, iPad’i või Maci jaoks ning Google Play poes Androidile, samuti Kindle’ile. Audible on Amazonile kuuluv ettevõte.
Raamatusõprade jaoks pole miski võrreldav hea looga. Aga alati ei jätku lugemiseks aega. Siin tulebki appi Audible – saad audioraamatuid kuulata igal pool, nautides lemmikuid just siis ja seal, kus sulle sobib.
Amazon ostis Audible’i 19. märtsil 2008 ning sellest ajast alates on lisandunud palju uusi võimalusi. Näiteks Amazon Household, mis võimaldab perega sisu jagada.
Valikus on väga suur raamatukogu, nii et igaüks leiab midagi endale. Kuula just endale sobivas tempos ja ära jää ühestki loost ilma. Proovi Audiblet – vii oma “lugemine” täiesti uuele tasemele!
Audible’i liikmelisuse saab igal ajal äpis või veebis tühistada.
Miks Audible on hea töökoht
Audible on paljude jaoks väga hea tööandja. Esiteks panustab ettevõte tugevasse kultuuri, mis toetab innovatsiooni, loovust ja professionaalset kasvu. Lisaks pakub Audible töötajatele mitmeid hüvesid: paindlik tööaeg, arvestatav hulk puhkusepäevi ja korralik kontoriköök. Töötajad saavad kasutada ettevõtte ressursse, arendada hobisid või oma projekte. Kasvamis- ja õppimisvõimalusi jätkub igale soovijale, mistõttu on Audible ahvatlev koht ambitsioonikatele inimestele.
Audible’i statistika
Audible’i tööandja hinne on keskmiselt 3.8/5. 66% töötajatest soovitaksid seal töötada ja 86% kiidavad tegevjuhti Donald Katzi.
Vaata Glassdoorist lähemalt töökultuuri, hüvede, karjäärivõimaluste, kolleegide ja kaugtöö kohta. Samuti leiad sealt uusimad tööpakkumised, töötajate arvustused ja infot klienditeeninduse kohta.
LinkedIn’is näed Audible’i värbajaid, töötajaid ja endisi töötajaid. Sarnasel ametikohal töötavate inimestega suhtlemine aitab ettevõttest ja selle igapäevaelust paremini aru saada.
Võimalusi jagub: tootejuhid, disainerid, arendajad, turundajad, andmeanalüütikud jpt.
Ülevaade Audible’i hüvedest: pensionisammas, paindlik graafik
Audible pakub töötajatele mitmeid hüvesid: konkurentsivõimeline palk, tervisekindlustus ja 401k pensionisäästu plaan, mis aitab tulevikku kindlustada. Lisaks on paindlik töögraafik, mis arvestab erinevate elustiilidega. Võimalik on töötada kodust või kohandada tööaega vastavalt vajadusele. Kuuluvust ja uuendusmeelsust väärtustav kultuur muudab Audible’i heaks töökohaks neile, kes otsivad paindlikkust ja tuge.
Kirjeldus Audible’i kultuurist – riietusest kuni meeskonnavaimuni
Audible, maailma üks suurimaid digiaudioraamatute ja kõnesisu pakkujaid, pakub omanäolist töökultuuri. See ei tähenda ainult vabamat riietusstiili, vaid eelkõige häid omavahelisi suhteid. Töö tehakse üheskoos ning uued ideed sünnivad koostöös. Tugev ühtekuuluvustunne muudab igapäevase töökorralduse lõbusaks ja arendavaks. Raamatute armastus ja soov muuta maailm “loetavamaks” ühendavad kõiki töötajaid – Audible’i kultuur on uuenduslik, kaasav ja inspireeriv.
Karjäärivõimalused ettevõttes
Ambitsioonikatele inimestele pakub Audible rohkelt arenguvõimalusi. Ükskõik, millises osakonnas töötad või milliseid oskusi omad, kasvuruumi leidub alati. Toetatakse pikaajaliste eesmärkide seadmist ja karjääriplaanide koostamist ning pakutakse abi koolituste, mentorite ja töötubade näol. Audible’is sõltub karjääri areng suuresti sinu soovist ja panusest.
Erinevad osakonnad ja rollid Audibles
Audible’is töötavad meeskonnad, keda ühendab huvi innovatsiooni ja loovuse vastu. Rollid ulatuvad tehnoloogiast turunduse, sisuloome ja klienditeeninduseni. Tehnoloogiahuviline saab panustada inseneriosakonnas, turundushuviline müügi- ja kommunikatsioonitiimides. Sisuosakonnas hinnatakse, kureeritakse ja valitakse avaldamiseks audiomaterjale. Kui sulle meeldib klientidega suhelda, sobib klienditeenindus. Võimalusi on palju – Audible pakub mitmekesist töökeskkonda väga erinevatele talentidele.
Kuidas Audible toetab töötajaid kriisi- ja üleminekuaegadel
Audible seab esikohale töötajate heaolu. Üleminekute või isiklike raskuste ajal pakutakse mitmesuguseid tugiteenuseid: vaimse tervise nõustamine, finantsnõu ja paindlik töökorraldus. On ka töötajatoe programm, mis võimaldab konfidentsiaalset nõustamist ning vajadusel õigus- või finantsalast abi. Audible mõistab, et elus tuleb ette ootamatusi, ja on olemas, et töötajaid päriselt toetada. See loob usaldust, austust ja tugevat meeskonnatunnet nii töötajate kui ettevõtte jaoks.
Kokkuvõtteks: Audible on paljude jaoks väga hea töökoht ja kõik, kes mõtlevad sinna tööle kandideerida, võivad end selles ettevõttes üsna kindlalt tunda. Hüved on tugevad, töökeskkond avatud ja toetav. Kasvuvõimalused on mitmekesised. Audible kohtleb töötajaid kui meeskonnakaaslasi, mitte pelgalt tööjõudu, ja pakub tuge eri olukordades. Kui tahad kogeda edu ning et sinu panust märgataks ja väärtustataks, on Audible igati mõistlik valik.
