Kuinka lopettaa työuupumuksen tunne
Esillä
- Kuinka lopettaa työuupumuksen tunne
- Mielenterveyden priorisointi työuupumuksen lopettamiseksi
- 10 sääntöä työuupumuksen ja loppuunpalamisen hillitsemiseksi
- Sääntö 1 - Käytä tekoälyä ja työkaluja tuottavuuden lisäämiseksi
- Sääntö 2 - Keskity tärkeimpiin tehtäviisi
- Sääntö 3 - Aseta rajat
- Sääntö 4 - Käytä syvähengitystä
- Sääntö 5 - Keskustele työkaverin kanssa
- Sääntö 6 - Pysy työtehtävissäsi
- Sääntö 7 - Irrottaudu sosiaalisesta mediasta
- Sääntö 8 - Vältä täydellisyyden tavoittelua
- Sääntö 9 - Huolehdi itsestäsi
- Sääntö 10 - Noudata aikataulua
- Hyödynnä työpäiväsi parhaalla mahdollisella tavalla käyttämällä tekstistä puheeksi -sovellusta tuottavuuden lisäämiseksi
- UKK
Kun tunnet itsesi uupuneeksi, tuottavuutesi laskee ja työ- ja yksityiselämän tasapaino kärsii. Tutustu 10 sääntöön, jotka auttavat sinua lopettamaan työuupumuksen tunteen.
Kuinka lopettaa työuupumuksen tunne
Jos olet kuin monet muut, työ on ollut sinulle viime aikoina haastavaa. Tehtävälistasi kasvaa joka kerta, kun saavut toimistolle. Riippumatta siitä, mitä teet, et tunnu saavan hengähdystaukoa. Jopa pidemmät työpäivät eivät auta, koska työmäärä on liian suuri. Tunnet itsesi uupuneeksi. Lisäksi nämä tunteet siirtyvät henkilökohtaiseen elämääsi. Huolehdit työstä niin paljon, ettet voi ajatella mitään muuta. Onneksi voit tehdä jotain näille uupumuksen tunteille. Seuraa tämän artikkelin 10 sääntöä, jotka auttavat sinua selviytymään tiukoista määräajoista ja ylivoimaisista työolosuhteista.
Mielenterveyden priorisointi työuupumuksen lopettamiseksi
Ennen kuin keskityt sääntöihin, jotka auttavat selviytymään työuupumuksesta, sinun on ymmärrettävä, miksi nämä säännöt ovat tärkeitä. Uupumuksen tunne vaikuttaa valtavasti mielenterveyteesi. Mitä suuremmaksi tehtävälistasi kasvaa, sitä todennäköisemmin koet loppuunpalamisen. Tämä tunne voi hiipiä sinuun huomaamatta. Ennen kuin huomaatkaan, tuottavuutesi laskee ja alat pelätä työpäiviäsi. Voimme tarkastella COVID-19-pandemian aiheuttamia ongelmia nähdäksemme, miten uupumus vaikuttaa. Vuonna 2022 julkaistussa tutkimuksessa International Journal of Environmental Research and Public Health -lehdessä tutkijat tarkastelivat työntekijöiden vaihtuvuutta verrattuna pandemiaan liittyvään työstressiin. He havaitsivat, että pandemia aiheutti valtavaa stressiä, mikä johti korkeampaan työntekijöiden vaihtuvuuteen. Lyhyesti sanottuna ihmiset tunsivat itsensä niin uupuneiksi paineen alla, että halusivat löytää toisen työn. Näin voimakkaita nämä tunteet voivat olla.
10 sääntöä työuupumuksen ja loppuunpalamisen hillitsemiseksi
Työuupumuksen hillitseminen vaatii itsestä huolehtimista. Sinun on myös arvioitava, kuinka paljon aikaa tarvitaan olennaisiin tehtäviin ja kohdattava asiat, jotka voivat johtaa loppuunpalamiseen. Nämä 10 sääntöä voivat auttaa sinua voittamaan uupumuksen.
Sääntö 1 - Käytä tekoälyä ja työkaluja tuottavuuden lisäämiseksi
Tekoäly (AI) auttaa sinua käyttämään vähemmän aikaa manuaalisiin tehtäviin, jotta voit keskittyä merkitykselliseen työhön. Ota esimerkiksi Speechify , joka on loistava esimerkki tekoälypohjaisesta työkalusta. Tekstistä puheeksi -sovelluksena Speechify tekee verkkosisällön lukemisesta, sähköpostien tarkistamisesta ja tutkimustehtävien hoitamisesta helppoa. Sovellus lukee kirjoitetun sisällön ääneen, mikä parantaa ajanhallintaasi monimutkaisissa projekteissa. Tekoäly automatisoi pienemmät tehtävät, antaen sinulle tarpeeksi aikaa käydä läpi tehtävälistasi.
Sääntö 2 - Keskity tärkeimpiin tehtäviisi
Mikä on se yksi asia, joka sinun on saatava tehtyä tänään? Tämä tehtävä on laitettava tehtävälistasi kärkeen. Jos jaat huomiosi tärkeimmän tehtävän ja muiden tehtävien välillä, tuhlaat aikaa. Hoida tärkein tehtävä ensin ennen kuin siirryt seuraavaan.
Sääntö 3 - Aseta rajat
Rajojen asettaminen koskee kaikkia työelämäsi osa-alueita. Rajasi estävät muita tiimin jäseniä lisäämästä työtaakkaasi, kun olet jo uupunut. Rajasi myös suojaavat aikaasi työajan ulkopuolella, mikä tarkoittaa, että luot paremman työ- ja yksityiselämän tasapainon. Luo selkeät aloitus- ja lopetusajat työpäivällesi. Pidä kiinni näistä työajoista, vaikka houkutus hypätä toiseen tehtävään kotona olisi suuri.
Sääntö 4 - Käytä syvähengitystä
Stressaantuneena voit tuntea paniikkia. Saatat huomata itsesi ahdistuneeksi tai jopa hengästyneeksi. Kun ahdistavat tunteet nousevat pintaan, pidä lyhyt tauko ja harjoittele syvähengitystä. Käytä muutama minuutti hengittämällä hitaasti sisään ja ulos. Hidastat sydämen sykettäsi ja saat hetken aikaa rentoutua ja rauhoittua.
Sääntö 5 - Keskustele työkaverin kanssa
Ongelmien jakaminen muiden kanssa voi auttaa sinua saamaan uuden näkökulman. Usein työkaverit voivat ohjata sinua työasioissa, joita läheisesi eivät ymmärrä. Jos alat tuntea stressiä, pidä tauko työkaverin kanssa. Keskustele kohtaamistasi haasteista, ja saatat löytää ratkaisun, joka auttaa sinua säästämään aikaa.
Sääntö 6 - Pysy työtehtävissäsi
Työtehtävien laajeneminen vaikuttaa muuhunkin kuin projektinhallintaan. Se voi vaikuttaa myös työelämääsi. Jokainen ylimääräinen tehtävä, jonka otat vastaan työtehtäviesi ulkopuolella, kasautuu, kunnes olet loppuunpalamisen partaalla. Ratkaisu on välttää tehtäviä, jotka eivät kuulu työtehtäviisi. Keskity omaan työhösi sen sijaan, että auttaisit muita heidän tehtävissään.
Sääntö 7 - Irrottaudu sosiaalisesta mediasta
Sosiaalinen media aiheuttaa työongelmia monista syistä. Seuraamasi vaikuttajat voivat edistää kiirekulttuuria, joka saa sinut tuntemaan, että sinun on työskenneltävä kovemmin. Lisäksi sosiaalinen media voi johtaa viivyttelyyn, mikä voi aiheuttaa ajan tuhlausta. Sitoudu irrottautumaan sosiaalisesta mediasta työaikasi aikana.
Sääntö 8 - Vältä täydellisyyden tavoittelua
Vanha sanonta kuuluu, “Täydellisyyden tavoittelu on edistyksen vihollinen.” Kaiken tekemäsi täydelliseksi yrittäminen johtaa siihen, että eksyt tarpeettomaan työhön. Anna "riittävän hyvä" olla tarpeeksi.
Sääntö 9 - Huolehdi itsestäsi
Itsestä huolehtiminen työn ulkopuolella on yhtä tärkeää tuottavuuden kuin hyvinvoinninkin kannalta. Itsehoitoon kuuluu kaikki toiminta, jota teet itsesi hyväksi. Esimerkkejä ovat terveellinen ruokavalio, liikunta, meditaatio ja harrastukset.
Sääntö 10 - Noudata aikataulua
Ihmiset tuntevat usein olevansa hukassa työpäivänsä aikana. Aikataulun luominen antaa sinulle mahdollisuuden varata aikaa tehtäville, jotka haluat suorittaa. Se antaa myös päivän tiekartan, joten tiedät aina, mitä tehdä seuraavaksi.
Hyödynnä työpäiväsi parhaalla mahdollisella tavalla käyttämällä tekstistä puheeksi -sovellusta tuottavuuden lisäämiseksi
Tuottavuuden parantaminen on yksi avaimista ylikuormituksen hallintaan. Speechify auttaa tarjoamalla TTS-sovelluksen, joka lukee verkkotekstiä puolestasi. Sovellus on ihanteellinen niille, joilla on lukemisvaikeuksia. Lisäksi siinä on useita nopeusasetuksia, joiden avulla se voi lukea tekstiä nopeammin kuin itse pystyt lukemaan. Speechify on saatavilla Android-, Windows-, iOS- ja macOS-laitteille. Jos haluat oppia lisää, kokeile sovellusta ilmaiseksi tänään.
UKK
Onko normaalia tuntea itsensä jatkuvasti ylikuormittuneeksi töissä?
On normaalia tuntea itsensä ylikuormittuneeksi töissä. Kuitenkin, ei ole normaalia tuntea näin koko ajan.
Mistä ylikuormituksen tunne voi johtua?
Ahdistus ja uupumus ovat kaksi yleistä ylikuormituksen oiretta.
Mitkä ovat yleisiä syitä ylikuormituksen tunteelle töissä?
Liiallinen työmäärä on yleisin syy ylikuormituksen tunteelle töissä.
Mikä on ero ylikuormituksen ja stressin välillä?
Saatat tuntea stressiä projektista, jota parhaillaan teet. Olet ylikuormittunut, jos olet niin uupunut, että projektin loppuun saattaminen tuntuu mahdottomalta.
Cliff Weitzman
Cliff Weitzman on dysleksian puolestapuhuja sekä Speechifyn toimitusjohtaja ja perustaja. Speechify on maailman johtava tekstistä puheeksi -sovellus, jolla on yli 100 000 viiden tähden arvostelua ja joka on App Storen ykkönen Uutiset & Aikakauslehdet -kategoriassa. Vuonna 2017 Weitzman valittiin Forbesin 30 alle 30 -listalle työstään, jolla hän teki internetistä saavutettavamman oppimisvaikeuksista kärsiville. Cliff Weitzman on ollut esillä muun muassa EdSurgessa, Inc.:ssä, PC Magissa, Entrepreneurissa ja Mashablessa.