Audiollibres com a benefici per als empleats
Els empleats són la base de qualsevol empresa. Per tenir èxit, els empresaris ofereixen diversos beneficis als seus treballadors per mantenir-los motivats, productius i valorats. Els audiollibres són una opció excel·lent per oferir als treballadors de la teva empresa. Descobreix com treure el màxim partit d’aquest gran recurs de coneixement i entreteniment com a benefici laboral.
Per què els audiollibres són un gran incentiu?
Els estudis mostren que els regals a la feina ajuden a millorar la satisfacció global. Tremendous informa que un 75% dels enquestats diu que rebre un regal de Nadal de l’empresa augmenta la satisfacció laboral. Els mateixos participants assenyalen que un màxim de 100 dòlars és un import adequat per a un regal. Ser creatiu amb els obsequis fa l’experiència més agradable. El millor és oferir un detall útil i que es pugui gaudir a l’instant. També és important que sigui adequat, sincer i amb sentit. Els audiollibres compleixen tot això. Plataformes com Amazon’s Audible, Audiobooks.com, Libro.fm per a empreses o Speechify ofereixen bones opcions per a tota mena d’organitzacions. Oferir una subscripció individual reforça el reconeixement dels membres de l’equip i dona accés a milers d’audiollibres i podcasts. El format és molt pràctic: es pot escoltar el contingut des de qualsevol dispositiu, com tauletes, ordinadors o mòbils. Amb l’audiollibre també es pot accedir a contingut de creixement personal, salut mental, gestió del temps, formació professional i altres aspectes laborals. Per això els nous empleats es poden beneficiar especialment del servei d’audiollibres.
Per què són importants els beneficis laborals
Els responsables han de conèixer el valor i la diversitat dels paquets de beneficis. Els beneficis laborals són factors clau a l’hora d’escollir una feina. Ajuden els treballadors a estalviar per a la jubilació, cobrir la sanitat, donar suport a la salut mental i al benestar, entre altres coses. Milloren el valor de formar part d’una empresa, així com la qualitat de vida i la salut mental dels treballadors. Hi ha diverses raons per les quals són rellevants:
- Els incentius, dies lliures o programes de benestar milloren la satisfacció laboral.
- Quan el treballador rep beneficis específics, se sent valorat i això redueix la rotació de personal.
- Milloren l’ambient de feina.
- Fomenten l’equilibri entre feina i vida personal.
- Ajuden a millorar la productivitat.
A continuació, algunes dades que mostren la importància dels beneficis laborals:
- 49% dels empleats busquen una altra feina si no estan satisfets amb els beneficis.
- 78% són més fidels si els beneficis els agraden.
- 40% creu que una empresa és més atractiva si els beneficis s’ajusten a cada persona.
- 75% vol més varietat de beneficis.
Avantatges dels audiollibres com a benefici laboral
Els audiollibres són una gran opció de benefici laboral per a nous treballadors, Nadal o qualsevol ocasió especial. Els seus beneficis generals inclouen:
- Fer el trajecte diari més amè
- Fàcil accés i gran experiència d’usuari a la majoria de plataformes
- Els clubs de lectura d’empresa incentiven debats sobre igualtat, diversitat i temes similars
- Els audiollibres combinen bé amb l’autoatenció, com fer esport o cuinar
- Són molt fàcils de fer servir i requereixen poca tecnologia
- Tenen poc impacte ambiental, ideals per a empreses amb consciència ecològica
Altres beneficis generals a l’espai de treball són:
- Beneficis en el desenvolupament professional
- Més productivitat i multitasca
- Escoltar contingut educatiu mentre es treballa
- Crear una llista amb contingut específic del càrrec per millorar la productivitat i perfeccionar habilitats
Fes que els teus empleats se sentin com autèntiques estrelles amb Speechify
Triar la millor plataforma no és fàcil. Speechify és un servei d’audiollibres sòlid, apte per a la majoria d’empreses, sigui quin sigui el sector o la mida. Speechify ofereix més de 70.000 títols d’audiollibre en tots els àmbits: clàssics, novel·la, biografia, documentals, productivitat, salut i benestar, i més. Els empleats poden marcar la diferència amb una subscripció de Speechify, tant a nivell laboral com personal. Alguns títols disponibles són:
- The Magic of Thinking Big de David J. Schwartz
- Influence - The Psychology of Persuasion de Robert C. Cialdini
- Deep Work de Cal Newport
- How to Win Friends and Influence People de Dale Carnegie
- The 7 Habits of Highly Effective People de Stephen R. Covey
La interfície de Speechify és intuïtiva i els empleats poden escoltar audiollibres amb o sense connexió. Poden controlar la reproducció i escoltar fins a 4,5x més ràpid. La subscripció a Speechify és assequible i pot canviar la manera com veuen la feina. I el contingut adequat pot impulsar molt el seu creixement personal i professional. Descobreix més sobre les subscripcions empresarials d’audiollibres de Speechify avui mateix.
Preguntes freqüents
Quins beneficis solen oferir-se als empleats?
Els més habituals són dies lliures pagats, cobertura sanitària, plans de jubilació, baixa mèdica retribuïda, flexibilitat horària o comptes d’estalvi per a la jubilació.
Què inclou el preu d’un audiollibre?
El preu inclou el fitxer d’àudio de l’audiollibre, normalment un MP3 o bé un arxiu WAV. Es pot descarregar i escoltar a qualsevol lloc. La compra individual sol ser de per vida, però existeixen subscripcions mensuals i anuals.
Quin és l’horari laboral habitual?
La majoria d’empreses d’Occident treballen de dilluns a divendres de 9 a 17 h o de 8 a 16 h. Ara, moltes tenen flexibilitat, amb la possibilitat de treballar dins d’un període preestablert.
