Social Proof

Kuinka monta työntekijää Audiblella on?

Speechify on maailman johtava äänilukija. Käy läpi kirjoja, asiakirjoja, artikkeleita, PDF-tiedostoja, sähköposteja - mitä tahansa luettavaa - nopeammin.

Esillä

forbes logocbs logotime magazine logonew york times logowall street logo
Kuuntele tämä artikkeli Speechifyllä!
Speechify

Suosikkikirjojesi takana on omistautunut työvoima. Ota selvää, kuinka monta työntekijää Audiblella on nyt.

Kuinka monta työntekijää Audiblella on?

Audible on yksi johtavista äänikerrontapalveluista, joka tarjoaa käyttäjille pääsyn äänikirjoihin, podcasteihin, ääniohjattuihin treeneihin ja meditaatioihin sekä muihin äänisisältöihin, kuten Audible Originals. Vaikka alusta on kasvanut merkittäväksi markkinaosuudessaan, vaikutuksessaan ja käyttäjäkunnassaan, yrityksen työntekijämäärä saattaa yllättää sinut. Tässä on, mitä saimme selville.

Tietoa Audiblesta

Audible perustettiin vuonna 1995 Don Katzin toimesta ja Amazon osti sen vuonna 2008. Siitä lähtien Audible.com on noussut yhdeksi suosituimmista äänikerrontapalveluista, tarjoten laajan valikoiman äänikirjoja ja muuta äänisisältöä. Alusta on saatavilla yli 200 maassa ja alueella, mikä mahdollistaa Audible-kuuntelijoille ympäri maailmaa pääsyn puhutun sanan voimaan. Nykyään Audiblella on pääkonttori Newarkissa, New Jerseyssä, ja kahdeksan muuta toimistoa:

  1. Los Angeles, CA
  2. Cambridge, MA
  3. Singapore
  4. Lontoo
  5. Berliini
  6. Tokio
  7. México
  8. Sydney, AU

Kuinka monta työntekijää Audiblella on?

Vaikka tarkkaa työntekijämäärää ei ole julkisesti tiedossa, arvioidaan, että yrityksellä on 1 500–24 000 työntekijää, ja yleisimmät arviot ovat 1 500–2 500 välillä. Vaikka emme tiedä tarkalleen, kuinka monta työntekijää Audiblella on, tiedämme, että nämä työntekijät työskentelevät yhdessä heidän yhdeksästä toimistostaan ympäri maailmaa monilla eri aloilla.

Työpaikat Audiblella

Kuten mainitsimme, Audiblella on monia työntekijöitä, jotka työskentelevät eri osastoilla, joten tutustutaanpa osastoihin, joita Audible tarjoaa, ja joihinkin työtehtäviin kussakin:

  1. Asiakaspalvelu — Asiakaspalvelun edustajat
  2. Teknologia — Teknologiaharjoittelija, ohjelmapäällikkö, tukiteknikko, tukiteknologiapäällikkö, ohjelmistokehittäjä
  3. Sisältö & Audible-studiot — Liiketoiminta-asioiden johtaja, vanhempi tuotepäällikkö, kustantajasuhteiden johtaja, sisällönhankintapäällikkö
  4. Brändi ja markkinointi — Luova kampanjapäällikkö, sosiaalisen median apulaisjohtaja, asiakasvuorovaikutuksen johtaja, CRO-päällikkö, suorituskyvyn kasvupäällikkö, verkkomainonnan asiantuntija
  5. Tuote & asiakaskokemus — Tuotesuunnittelun johtaja, vanhempi tekninen tuotepäällikkö
  6. Ihmiset & toiminnot — Viestintäpäällikkö, johtajan assistentti, sopimuspäällikkö
  7. Talous & Analyysi — Kirjanpitäjä, strategian ja yrityskehityksen johtaja, taloussuunnittelun ja analyysin apulaisjohtaja, vanhempi ekonomisti

Millainen on työskennellä Audiblella

Audiblen ihmisten periaatteet ovat kaiken toiminnan ytimessä. Nämä periaatteet ohjaavat, miten he ovat vuorovaikutuksessa toistensa kanssa kollegoina ja miten he palvelevat asiakkaitaan. Tiimien välisen yhteistyön edistämisestä erinomaisuuden tavoitteluun työssään, Audiblen ihmisten periaatteet keskittyvät positiivisen ja osallistavan ympäristön luomiseen työntekijöilleen.

Audiblen haastatteluprosessi

Jos tämä kuulostaa hyvältä, saatat miettiä, millainen Audiblen haastatteluprosessi on, ja onneksi Audiblen rekrytointiprosessi on melko suoraviivainen.

  1. Hae verkossa — Ensimmäiseksi hae verkossa valitsemaasi tehtävään.
  2. Arviointi — Jos he ovat kiinnostuneita sinusta, he saattavat pyytää sinua toimittamaan lisämateriaaleja, kuten kirjoitusnäytteitä tai portfolioita, tai he saattavat vaatia sinua suorittamaan arvioinnin, kuten koodaushaasteen tai muun testin.
  3. Puhelinhaastattelu — Jos läpäiset heidän testinsä, sinulla on puhelinhaastattelu rekrytointipäällikön kanssa.
  4. Lopullinen haastattelupaneeli — Jos pääset neljänteen vaiheeseen, sinulla on ryhmähaastattelu tiimikavereiden, esimiesten tai muiden läheisesti työskentelevien henkilöiden kanssa, jotta nähdään, oletko hyvä sopiva.

Työskentelyn edut Audiblella

Työskentely Audiblessa tarjoaa lukuisia etuja, joita on vaikea sivuuttaa. Ensinnäkin yritys tarjoaa houkuttelevia etuja kokopäiväisille työntekijöilleen, kuten terveysvakuutuksen ja eläkesuunnitelmat. Lisäksi työntekijät voivat työskennellä etänä jopa neljä viikkoa vuodessa, mikä säästää matkakuluissa ja arvokkaassa ajassa. Jos haluat jatkaa opintojasi, Audible tukee työntekijöitään koulutuksen jatkamisessa tarjoamalla lukukausimaksujen korvausohjelman, jonka avulla voit suorittaa korkeakoulutukseen liittyviä kursseja, jotka ovat merkityksellisiä urallesi. Yritys tunnustaa myös työ- ja vapaa-ajan tasapainon tärkeyden, luoden suotuisan ympäristön tämän saavuttamiseksi helposti, ja sillä on työympäristö, joka edistää luovuutta, yhteistyötä ja innovaatioita.

Speechify Äänikirjat

Speechify Äänikirjat tarjoaa kirjaston, jossa on yli 70 000+ teosta eri genreistä, tehden siitä täydellisen valinnan kaikenikäisille, jotka rakastavat kuunnella kirjojaan. Etsitpä sitten romantiikkaa, jännittävää rikosdekkaria, pelottavaa kauhuromaania, kevyttä lastenkirjaa, sci-fi-trilleriä, New York Timesin bestselleriä tai uutuusjulkaisua, Speechifyllä on jokaiselle jotakin tuhansien loistavien kirjojen joukosta. Kokeile Speechify Äänikirjoja jo tänään ja saat välittömän pääsyn tuhansiin julkisen domainin äänikirjoihin ja ensimmäisen premium-äänikirjasi ilmaiseksi, kun rekisteröidyt.

UKK

Mikä on Audiblen vuotuinen liikevaihto?

Arvioiden mukaan Audiblen vuotuinen liikevaihto on 200 miljoonaa dollaria.

Kenen omistuksessa Audible on?

Audible on Amazonin tytäryhtiö.

Missä Audiblen pääkonttori sijaitsee?

Newark, New Jersey.

Mikä on Audiblen osoite?

Audiblen osoite on Audible, Inc. Washington Park, 16. kerros, Newark, NJ 07102.

Mikä on Audiblen verkkosivusto?

Audible.com.

Cliff Weitzman

Cliff Weitzman

Cliff Weitzman on dysleksian puolestapuhuja sekä Speechifyn toimitusjohtaja ja perustaja. Speechify on maailman johtava tekstistä puheeksi -sovellus, jolla on yli 100 000 viiden tähden arvostelua ja joka on App Storen ykkönen Uutiset & Aikakauslehdet -kategoriassa. Vuonna 2017 Weitzman valittiin Forbesin 30 alle 30 -listalle työstään, jolla hän teki internetistä saavutettavamman oppimisvaikeuksista kärsiville. Cliff Weitzman on ollut esillä muun muassa EdSurgessa, Inc.:ssä, PC Magissa, Entrepreneurissa ja Mashablessa.